»Tak predlog je neuresničljiv. Kdo bo potem sploh še delal. S 100 zaposlenimi manj dela sploh ni mogoče organizirati« je prepričan sindikalist Mirjan Ražman. Ob tem se sprašuje ali bo morda uprava nato posegla po cenejši delovani sili v obliki s.p.- jev in študentov.

»Še vedno upam, da se bomo z upravo dogovorili, prepričani smo, da obstajajo tudi drugačni, mehkejši načini zmanjševanje presežnih delavcev« je še dodal Ražman. V zadnjih dveh letih je Casino Portorož prostovoljno zapustilo 120 zaposlenih. Ti so dobili odpravnino ali se predčasno upokojili. Takšno rešitev predlagajo sindikati tudi sedaj, v kolikor ne bo dogovora z upravo, bodo stavkali.

Uprava ne bo popustila

Vodstvo Casinoja pravi, da poslovna situacija družbe zahteva resen pristop, brez prilagajanja pa se družba ne bo rešila. Kadrovsko prestrukturiranje naj bi zahtevala trrenutna finančna situacija. »V procesu kadrovskega reorganiziranja bomo najprej, kot to nalaga zakonodaja, zmanjšali število sodelavcev, ki niso zaposleni za nedoločen čas. Tako ne bomo podaljšali sodelovanja pogodbenim delavcem, ki se jim konec meseca iztekajo pogodbe. Posegli bomo po mehkejših ukrepih in nekatere sodelavce tudi prezaposlili ali upokojili.

V naslednjih korakih pa bomo, zaradi pretekle poslovne dediščine družbe v skladu s ciljem rešiti obalni turizem in Casino Portorož, žal primorani prekiniti delovno razmerje tudi nekaterim našim drugim sodelavcem. Vsekakor računamo, da jih bomo po izvedenih sanacijskih ukrepih v skladu s pričakovano rastjo poslovne dejavnosti povabili nazaj k sodelovanju. V bilancah imamo rezervirana tudi sredstva za odpravnine. Zaradi zmanjšanja kadrovskega segmenta delovanja podjetja naša redna dejavnost ne bo omejena ali ogrožena, saj bo delo potekalo nemoteno. O napovedi stavke pa nismo bili obveščeni« je v odgovoru zapisal predsednik uprave Tomaž Krajnc.